江西上饶信州烟草持续释放专卖队伍内生动力

近日,江西省上饶市信州区烟草专卖局强化“学、比、练”,通过培训、考核和创新精准滴灌,释放专卖管理队伍内生动力。

真学实学、锤炼内功。坚持内强素质、外树形象,将专卖管理月度培训作为提升队伍素质的重要途径,组织执法人员学习烟草专卖法律法规、技能鉴定知识、真假烟鉴别等内容,综合评估学习效果,提升专卖管理队伍综合素质。

真比实比、提升效能。充分发挥绩效考核“指挥棒”作用,完善专卖管理考核办法,细化考核指标,通过日常考核和专项考核相结合方式,激发专卖管理队伍工作积极性和主动性,营造争先创优良好氛围,进一步增强工作效能。

真练实练、激发活力。搭建创新人才蓄水池,围绕专卖监管工作中的难点、堵点问题,以薄弱环节、关键环节作为QC工作的发力点,以工作成果为导向,通过流程优化和精益改善,涵养良好创新生态,激发专卖管理队伍内生动力。

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